Rappresentante di vendita interno - Torres Vedras

Sezione riservata alle offerte di lavoro, direttamente da aziende in Portogallo
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Rappresentante di vendita interno - Torres Vedras

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Obiettivo della posizione:
Sviluppare il processo commerciale con i clienti esistenti, sia tramite chiamate in entrata che in uscita, oppure tramite posta elettronica, al fine di effettuare servizi aggiuntivi e di cross-selling.

Principali attività lavorative:
Vendita diretta e cross-selling a tutti i clienti esistenti.
Rispondere, elaborare e/o inoltrare tutte le richieste inerenti ai processi del cliente.
Creazione di opportunità di vendita di servizi e/o prodotti con relativa presentazione di proposte e monitoraggio.
Collaborare al processo di fatturazione (quando richiesto).
Gestione dei reclami e degli incidenti - inoltro e/o risoluzione.
Attività amministrative/back office dei Canali Commerciali.
Assistenza clienti.
Aggiornamento e manutenzione del CRM.
Esperienza (EMEAA):
Buona conoscenza e comprensione.
Competenza nei programmi MS Office, inclusi Word ed Excel.
Esperienza con i sistemi informatici e utilizzo del sistema informatico aziendale per mantenere un database di account aggiornato.
Forti capacità organizzative e interpersonali.
Comprovata esperienza professionale come rappresentante di vendita.
Familiarità con le pratiche CRM e capacità di stabilire relazioni professionali produttive.
Ottime capacità di vendita, comunicazione e negoziazione.
Capacità di stabilire priorità, gestione del tempo e organizzazione.
Temperamento per lavorare in un ambiente multitasking, frenetico, orientato alle scadenze, con una comprovata esperienza di successo.
Mantenere un alto livello di professionalità nel contatto con i clienti.
Deve essere responsabile e in grado di lavorare con un minimo di supervisione.

Istruzione:
Istruzione preferita: diploma o Laurea triennale

Vantaggi:
Stipendio base + provvigioni
Sussidio per il pasto
Tessera sanitaria

Stericycle si impegna ad attrarre e trattenere una forza lavoro diversificata e a valorizzare prospettive e identità uniche. Promuoviamo una cultura di appartenenza che incoraggia, sostiene e celebra le diverse voci dei membri del nostro team. Alimenta la nostra innovazione e rafforza il nostro legame con i nostri clienti e le comunità che serviamo. Siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che offre pari opportunità. Tutte le assunzioni vengono decise in base alle qualifiche, al merito e alle esigenze aziendali.
Immagine Lavorare a Lisbona, lavorare in Portogallo. Con noi é piú semplice
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