Responsabile del Controllo Finanziario - Lisbona

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Le tue attività principali sono

Produrre il reporting di controllo di gestione per la sede centrale
Partecipare alla produzione della fatturazione trimestrale per i clienti interni; garantire il coordinamento e il controllo delle loro prenotazioni e pagamenti con tutte le parti interessate in tutto il mondo
Partecipare al processo di previsione e budget. Ciò include:
- Animazione del processo con tutte le parti interessate
- Collaborare a stretto contatto con i clienti interni e la dirigenza per creare le loro previsioni/budget
- Garantire il corretto calcolo e l'allocazione delle spese
- Eseguire analisi e presentazioni

Reporting, analisi, controllo e monitoraggio dell'organico e delle spese su base mensile (effettivo vs previsione/budget)
Produrre le informazioni e le analisi necessarie per supportare la dirigenza; e produrre altre analisi ad hoc per clienti interni o esterni
Miglioramento continuo dei processi del team e contributo ai progetti che hanno un impatto sul reparto finanziario, se necessario

Profilo e competenze per il successo

Laurea triennale o magistrale in finanza, contabilità, gestione o economia
Fluente in inglese obbligatorio (parlato e scritto)
Forte conoscenza dell'informatica (come utente), in particolare Excel e PowerPoint (obbligatorio)
Almeno 4 anni di esperienza in audit o in un ruolo di controllo di gestione o pianificazione e analisi finanziaria (FP&A)
Forte capacità di analisi, rigore e precisione, dinamismo, autonomia, organizzazione e responsabilità
Capacità di lavorare sotto pressione e impegno con scadenze
Forti relazioni di lavoro interpersonali e spirito di squadra
In grado di adattarsi a ritmi serrati e ambienti multiculturali.

Informazioni sul team

La nostra missione è quella di coprire tutti gli aspetti relativi alla contabilità, alla gestione delle prestazioni, alle imposte e alla fatturazione in modo tempestivo ed efficiente, assicurando, tra gli altri aspetti, che i bilanci finanziari di BNP Paribas siano conformi alla legislazione portoghese e fornendo supporto alle decisioni della direzione. Oltre al business locale della filiale, forniamo un supporto dedicato a tutti i servizi ospitati, in particolare per quanto riguarda tasse e fatturazione fiscale.

Perché unirsi a BNP Paribas?
Istituto bancario leader

BNP Paribas è la banca leader dell'Unione Europea e un attore chiave nel settore bancario internazionale. Opera in 63 paesi e ha circa 183.000 dipendenti, di cui oltre 146.000 in Europa.

La nostra presenza in Portogallo

In Portogallo dal 1985, BNP Paribas oggi ha oltre 8.700 dipendenti, distribuiti nelle 10 entità commerciali del Gruppo stabilite nel paese. La sua presenza si estende anche a 11 centri di eccellenza che forniscono servizi a valore aggiunto a vari paesi in cui opera anche il Gruppo BNP Paribas.

Portata internazionale

Grazie alla sua presenza internazionale e alla collaborazione regolare e stretta tra le sue diverse entità, BNP Paribas ha le risorse per supportare tutti i clienti con soluzioni di finanziamento, investimento, risparmio e protezione che aiutano a rendere i loro progetti un successo. BNP Paribas ricopre posizioni chiave nelle sue tre divisioni operative principali:

Retail Banking, una divisione che riunisce tutte le attività retail del Gruppo e le linee di business specializzate;
Investment & Protection Services che include attività specializzate che offrono un'ampia gamma di servizi di risparmio, investimento e protezione;
Divisione Corporate & Institutional Banking che offre soluzioni finanziarie personalizzate per clienti aziendali e istituzionali.
Impegno per la diversità e l'inclusione
BNP Paribas è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità ed è orgoglioso di offrire pari opportunità di lavoro a tutti coloro che cercano lavoro. Ci impegniamo attivamente per garantire che nessun individuo venga discriminato per motivi di età, disabilità, riassegnazione di genere, stato di matrimonio o unione civile, gravidanza e maternità/paternità, razza, religione o credo, sesso o orientamento sessuale. Equità e diversità sono al centro della nostra politica di reclutamento perché crediamo che favoriscano creatività ed efficienza, che a loro volta aumentano le prestazioni e la produttività. Ci impegniamo a riflettere la società in cui viviamo, mantenendo al contempo l'immagine dei nostri clienti.

Impegno per l'equilibrio tra lavoro e vita privata
In BNP Paribas ci preoccupiamo del benessere dei nostri dipendenti e promuoviamo una cultura di buona integrazione tra lavoro e riposo. Crediamo che i nostri dipendenti abbiano una vita personale ricca al di fuori del lavoro, ed è fondamentale essere disconnessi dal lavoro per ricaricarsi sia fisicamente che mentalmente. Solo attraverso questo equilibrio possiamo tutti dare il meglio di noi mentre lavoriamo.

Condizioni di lavoro da remoto
In BNP Paribas, adottiamo un framework di Smart Working basato su fiducia, autonomia e collaborazione. In questo framework, i dipendenti idonei possono beneficiare di modalità di lavoro da remoto flessibili adattate al nostro ambiente di lavoro ibrido. Per garantire un ambiente di lavoro confortevole ed efficiente, ai dipendenti idonei vengono fornite sia le attrezzature da ufficio che quelle da casa, hanno diritto a un'indennità per le attrezzature e possono beneficiare di partnership esclusive per acquistare attrezzature aggiuntive a prezzi ridotti.

Per saperne di più sul perché dovresti unirti a BNP Paribas, visita https://bnpp.lk/why-BNP-Paribas-Portugal

Si prega di notare che saranno prese in considerazione solo le candidature inviate in inglese. Nel caso in cui venissi selezionato per questo ruolo, ti verrà richiesta ulteriore documentazione a supporto del processo di assunzione.

Candidati